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針對不斷有員工跳樓自殺，中國大陸深圳市台資企業富士康近期新設員工輔導部並招聘百名輔導員，給予員工心理諮詢師。

南方都市報今天報導，在昨日的「2010年深圳市民營企業招聘周」首場招聘會上，參與招聘的富士康除招聘普通員工外，還招收百名心理諮詢師。

報導引述負責招聘的工作人員說，為應對近期公司內部發生的突發事件，加強員工的心理和職業輔導，富士康新設輔導部門。

此外，這次富士康招聘普通員工時，除進行筆試和面試外，還進行相應的心理測試，通過後才能入職。

近幾個月來，富士康不斷有員工跳樓自殺，據報導，至今跳樓者已達12人，連串自殺事件引起媒體高度關注員工的工作壓力。

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