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本文章發佈於 2011/9/30 (3073 人次閱讀)
由於工商業發達、婦女就業率高及家庭結構簡單化等因素,外食人口越來越多,因此兩岸餐飲業商機龐大。2011年1至7月中國大陸餐飲業總營收達到人民幣11206.4億元,較2010年同期成長16.3%;台灣餐飲業總營收則為新台幣2179.6億元,較2010年同期成長7.56%。而未來大陸餐飲業規模肯定會隨著經濟發展而擴大;台灣則隨著人口老化,社區銀髮族的餐飲也將成為新商機。
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本文章發佈於 2011/9/28 (2249 人次閱讀)
一般認為研究所學歷起薪大多高過大學畢業,不過在這「學歷通膨」碩士滿街跑的年代,研究所學歷似乎不再是職場「鍍金保證」。根據人力銀行與雜誌共同調查發現,碩士生找工作只比大學生快上11天,而約有8成2的企業認為碩士學歷並非求職必要門檻。

根據104人力銀行和遠見雜誌調查顯示,碩士生找工作時間平均得花上2個月左右,比起大學生平均只少了10.8天,但卻得多花2年讀研究所。且74.2%的企業表示,並不會優先錄取擁有碩士學歷的求職者,顯見高學歷已非求職入場保證。
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本文章發佈於 2011/9/24 (2739 人次閱讀)
你有幾兩重?敢去大陸搶工作!

《世界是平的》一書,點出「我正在睡大覺,好多工作都外移了!」當工作機會全球跑,中國又從「世界工廠」升級「世界市場」時,虹吸效應將更明顯。

文.顏瓊真 

2008北京奧運8月8日開打,為期17天的賽事,將使中國成為全世界關注的焦點,當各國運動好手齊聚北京的同時,中國經濟的崛起,也像是塊磁鐵般,正把各國的菁英人才吸往中國大陸,包括台灣。

520後 台灣人西進大陸增溫

在北京奧運之前,台灣人才西進的浪潮在520時達到高潮,根據1111人力銀行針對上班族前進大陸意願調查,有54%欲西進,其中83%隨「九萬(馬英九、蕭萬長)」登陸意願增強。

104人力銀行行銷總監邱文仁也表示,從3月底總統大選底定,到520馬總統就任間,104人力銀行線上每日欲赴大陸求職人數再增加近3千人,平均每天有近2萬名的台灣求職者尋找大陸工作機會,這股熱潮並持續到7月4日兩岸包機直航後。
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本文章發佈於 2011/9/23 (3217 人次閱讀)
溫州信河街,不時有路人停下來看聖王食品公司專賣店門前的招聘廣告 - 年薪20萬元請營養師。很多人都有些不解,這營養師是做什麼的?怎麼薪水這麼高?主持招聘的王曉平總經理卻說,「20萬年薪不算多,有水準的營養師,30萬、40萬一年我們也願意請。」

浙江省標準化研究院幹部培訓中心公共營養師項目負責人趙曉紅證實,20萬年薪,開出了浙江營養師的最高身價。「這說明營養師的重要性,開始得到餐飲界回應了。」據介紹,浙江已有500多人參加了公共營養師培訓,第一批取得證書的100多人差不多都找到了好工作。
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本文章發佈於 2011/9/23 (2817 人次閱讀)
高考臨近 心理壓力成了家長和考生關注的問題

今年高考期間,諮詢心理問題的考生數量比去年增多了一倍,這也為瀋陽心理諮詢機構帶來了商機,據瞭解,高考期間這種機構月收入可達4-5萬。

被認可的諮詢:高考心理諮詢人數倍增

11時30分左右,心理諮詢師張峻銘剛剛結束諮詢,匆匆吃口午飯,準備接待下一個諮詢者。從連續2個多月的工作來看,他明顯感覺到今年高考前期來諮詢的考生和家長數量增多。張峻銘說,去年平均每天有1-2位諮詢者,而今年他的日接待諮詢者的數量達3-4位。多個心理機構證實,從2月份以來,整個諮詢市場的諮詢數量陸續不斷增加。在心理諮詢行業從事12年的周永梅說,比起12年前,這種增長可以說是突飛猛進。當時的諮詢費是30元/小時,而且,倆月來三個諮詢者,特徵是:悄悄地推開門探頭探腦地問:來這裏的是不是都是精神病呀?半年都沒開張,而自己還搭著電話費、請客費。周永梅說,後來逐漸地這個行業就好了。
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本文章發佈於 2011/9/23 (2616 人次閱讀)
記者從昨天在杭州師範大學舉行的健康管理學院成立揭牌儀式上獲悉,浙江省未來5年的健康管理師總需求在2萬人左右,而全省目前經過專業認證的健康管理師只有300人左右。而這只是全國未來幾年健康管理人才嚴重匱乏的一個縮影。

據悉,這是中國第一個專門培養健康管理學本科生和碩士生的學院,學院將從2012開始招收健康管理學專業,初定規模為兩個班的本科生,並擴大碩士研究生培養數量,以及力爭培養更高層次健康管理人才。
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本文章發佈於 2011/9/22 (1956 人次閱讀)
據一些國際權威機構預測,營養師將成為未來幾十年最具有發展潛力與前景的職業之一!其就業創業方向有以下十大方向。

‧在診所從事營養師工作負責確診病人的營養問題,列出保健計畫,並監督飲食變化的有效性。通常他們在醫院、社區健身中心或保健機構工作。在那裏,他們解決體重控制、飲食營養、心臟病、癌症、兒童和老年人等方面的醫療保健需求。
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本文章發佈於 2011/9/20 (2408 人次閱讀)
大學教育普及化,使能證明個人專業的證照越來越受重視。隨著證照增值,業界要求打工時須具有專業證照的情形也越來越多,雖然條件嚴格,但時薪也相對較高。
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本文章發佈於 2011/9/18 (3515 人次閱讀)
國營事業今年招考的新進職員本周將報到,碩士以上學歷錄取者比重逼近五成,創史上新高。

今年國營事業(台電、中油與台水)招考新進職員,專科以上學歷即可報名。5萬多名報考者中,具碩士學歷的考生占25%;錄取者中,有48%具碩士學歷。
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本文章發佈於 2011/9/18 (1318 人次閱讀)
截至8月底,在大陸滬深兩市房地產上市企業已全數公布半年報。據萬得資訊機構(WIND)統計,在官方一陣打房亂棒中,124家房地產上市公司表現依然亮眼,共賺進人民幣204.7億元(約新台幣937億元),較去年同期增加16%。

京華時報報導,在營收方面,上半年124家上市地產商總營收為人民幣1,454億元(約新台幣6,651億元),也比去年同期高出8.4%。
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本文章發佈於 2011/9/17 (1651 人次閱讀)
近日,教育部發佈了普通高校學生心理健康課程的基本要求,包括性心理和戀愛心理等心理健康課成為大學生的必修內容。

心理健康課課程內容主要為了解心理健康的基礎知識,了解自我、發展自我以及提高自我心理調適能力三部分組成。教學方法有課程講授、課堂活動、案例分析、小組討論、角色扮演等。
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本文章發佈於 2011/9/17 (1593 人次閱讀)
成功沒有統一的版本,但留學成功真的就是成功留學了麼?僅僅走出去已經遠遠不能滿足當下家長的需求了,那麼什麼才是真正的留學成功?愛迪學校校長連虓向網友傳授他理解的成功留學的標準:學位+中國證照+綠卡,是的,這聽起來複雜但卻一個都不能少。
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本文章發佈於 2011/9/15 (1529 人次閱讀)
據世界衛生組織(WHO)調查顯示,全球抑鬱症的發病率約為11%,已經成為人類第四大疾病,預計到2020年將成為僅次於心腦血管病的人類第二大疾患。為何抑鬱症患病率不斷上升,人們又該如何對待這項心理疾病呢?

根據中國疾病預防控制中心2009年公佈的數據,我國各類精神疾病患者人數已經在1億人以上,重性精神病患人數已超過1600萬人。這意味著,平均每13個人中就有1位是精神疾病障礙者,不到100人中就有1位是重性精神病患者。他們或者與我們有著直接的關係,或者就在我們的身邊,在目前有限的就醫資源背景下,我們對他們的關懷和幫助顯得尤為重要。
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本文章發佈於 2011/9/12 (1405 人次閱讀)
目前,中國正在努力進一步擴大教育開放,力爭到2020年成為亞洲最大的留學目的地國家。

記者從正在貴陽召開的第四屆中國-東盟教育交流周上獲悉,從1978年至2010年底,中國各類出國留學人員總數已達到190萬人次。與此同時,來華留學生數量也大幅上升。1978年在華學習的外國留學生僅為1200余人,而2010年共有超過26萬名國際學生在中國學習。1978年以來,中國累計接受了來自世界189個國家和地區的國際學生145萬人次。
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本文章發佈於 2011/9/11 (1412 人次閱讀)
英國高等教育調查機構「QS公司」昨天公布2011世界大學排行榜,兩岸三地有38所大學擠進前五百大,台灣有10所,創歷年最多上榜紀錄,大陸有23所,香港有5所。台大今年往上爬7名,排名第87名,港大也前進1名,爬到第22名,持續稱霸亞洲,北大也上升1名到46名。

台灣共有10所大學上榜,台大在台灣所有大學中表現最佳,清華、成大、陽明、交通、台北醫大、台灣科大、中央、中山、師大也都擠進前500大,其中台北醫大更是首度擠入前500大。
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本文章發佈於 2011/9/11 (1586 人次閱讀)
大一新生踏入夢寐以求的大學校園那一刻無疑是激動的,可面對偌大的大學校園、陌生的師生員工、複雜的教學樓名稱,新生們多少感到有些迷茫。日前西華大學舉行的新生家長座談會上,新生心理健康問題被搬上了桌面。
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本文章發佈於 2011/9/10 (1984 人次閱讀)
進入第四季,各產業徵才數額相對減少。新光金控則選在此時展開組訓專員徵募計畫。

新光人壽人資長陸碧霞指出,新光人壽由於業務持續成長,加上ECFA實施後,台灣金融業不斷西進,為因應兩岸三地布局需要,因此選在此時徵才釋出50名組訓專員職缺。

她表示,目前新光金控在陸20餘位台籍幹部中有近1/3比重出自組訓計畫。但她說,組訓計畫的人才培育是以培訓業務主管為考量,因此必須具一定資歷後,才會派赴大陸。
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本文章發佈於 2011/9/1 (1428 人次閱讀)
宣洩室裏的藍色玩偶和塗鴉牆可以讓學生調節心情

及時發現同學心理問題

奉賢中學高一至高三年級,一共50個班級,每個班級設置一男一女2位心理委員。心理委員的主要作用是及時發現同學的心理問題。
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本文章發佈於 2011/8/29 (2074 人次閱讀)
人力資源管理師在人才競爭趨於全球化的今天,人力資源管理師的工作顯得格外重要,做好人的工作已經成為贏得整個世界的前提,而對人力資源管理師的能力開發,則成為一項關乎發展整個國家伯樂人才的重要工程。人力資源管理師主要負責著企業的人力資源規劃,員工招聘選拔,績效考核,薪酬福利,培訓開發,勞動關係協調等工作。判斷其是否合格的標準是:懂得人力資源的專業知識,能夠完成人力資源的實際管理工作,還能不斷開發人力資源並且創造價值。
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本文章發佈於 2011/8/26 (1389 人次閱讀)
台灣金融業在兩岸經濟協議(ECFA)中,算是收穫頗豐;大陸給予我方6項優惠,我方只給陸方1項。數量差距甚大,時任銀監會國際部主任韓明智大喊委屈說:「台灣算苛刻了!」
 
ECFA中大陸給予我方金融業超越外資的優惠,多集中在銀行業,包括外資銀行「營業3年且2年獲利」才可申辦人民幣業務,ECFA縮短為「營業1年且獲利」便可申辦台資企業人民幣業務;「營業2年且獲利1年」可承作陸資人民幣業務。
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